Personaldienstleister in Unterföhring
Dieses Verzeichnis hat für Unterföhring noch keinen Betrieb im Bereich Personaldienstleister erfasst. Nachbarorte sind weiter unten verlinkt.
- 0Einträge
- 11.957Einwohner
- BayernBundesland
- 85774Postleitzahl
In Unterföhring gehört Personaldienstleister zu den Leistungen, die regelmäßig gebraucht werden. Diese Seite bündelt die eingetragenen Betriebe und die Fragen, die vor der Beauftragung zu klären sind.
Unterföhring ist eine Kleinstadt mit etwa 11.957 Einwohnern. Betriebe im Bereich Personaldienstleister arbeiten hier meist im Umkreis mehrerer Gemeinden.
Unterföhring liegt im Landkreis München in Bayern. Ein Teil der Zuständigkeiten liegt bei der Gemeinde, ein anderer beim Kreis. Bei 11.957 Einwohnern umfasst das Stadtgebiet die Postleitzahl 85774. Über alle Branchen zusammen sind für Unterföhring 245 Einträge erfasst. Der nächste größere Ort im Verzeichnis ist München, rund 8.1 Kilometer entfernt. Betriebe von dort fahren Unterföhring in der Regel mit an.
Die Einträge im Überblick
In Unterföhring ist zu dieser Branche noch kein Betrieb verzeichnet. Es wird hier nichts erfunden und nichts geschätzt: Was fehlt, fehlt auch in der Datenquelle.
Nächstgelegene Einträge
- Agentur Hahlweg München, rund 4.6 km
- GoTalent München, rund 6 km
- Scenario Agentur für Film und Fernsehen München, rund 6.8 km
- Talentscoutry TM GmbH Oberschleißheim, rund 7 km
- Above the Line München, rund 7.3 km
- Agentur Dietrich München, rund 7.4 km
- Smilo München, rund 7.8 km
- Agentur Heppeler München, rund 7.9 km
Wer in Unterföhring im Bereich Personaldienstleister arbeitet, kann sich hier kostenlos eintragen lassen. Pflicht sind nur Name, Adresse und eine Kontaktmöglichkeit. Betrieb eintragen
Das Besondere an dieser Branche
Die Anbieter sind meist auf Felder spezialisiert, etwa Pflege, Logistik, Handwerk, Büro oder Technik, weil Fachsprache und Qualifikationsnachweise sich unterscheiden. Bei der Vermittlung in Festanstellung wird das Honorar häufig als Anteil des künftigen Jahresgehalts berechnet. Wird stattdessen jemand als Selbstständiger eingesetzt, ist die Abgrenzung zur Scheinselbstständigkeit über ein Statusfeststellungsverfahren zu klären.
Im Einsatz ist die Verantwortung geteilt: Arbeitsschutz, Unterweisung und Arbeitszeiterfassung liegen beim Entleiher, Lohn, Urlaub und Entgeltfortzahlung beim Verleiher. Es gelten der allgemeine Mindestlohn und der Branchenmindestlohn der Zeitarbeit, dazu kommen Branchenzuschläge je nach Einsatzbranche. Im Bauhauptgewerbe ist die Arbeitnehmerüberlassung grundsätzlich untersagt, mit eng begrenzten tariflichen Ausnahmen.
Leistungen im Überblick
Typischerweise wird Folgendes angeboten. Wer mehrere dieser Punkte zugleich braucht, sollte das gleich in der Anfrage nennen.
- Arbeitnehmerüberlassung
- Bewerbungsunterlagen prüfen
- Helfer- und Facharbeitspositionen
- Übernahmeoption beim Kunden
Was vor der Vergabe geklärt sein sollte
Bei Personaldienstleister ist die Zahl der beteiligten Gewerke entscheidend. Wer selbst koordiniert, spart die Aufschläge, trägt dafür aber das Terminrisiko zwischen den Beteiligten.
| Schritt | Worauf es ankommt |
|---|---|
| Unterlagen danach | Rechnung, Protokolle und Garantiekarten zusammen ablegen |
| Ausführung | Änderungen und Nachträge vorher abstimmen, nicht nachträglich |
| Abnahme | Gemeinsam vor Ort, Mängel im Protokoll festhalten |
| Erreichbarkeit | Feste Ansprechperson und eine Nummer klären, unter der jemand rangeht |
| Zahlungsweise | Überweisung statt bar, sonst entfällt der Steuerbonus |
Zur Preisfrage
Was Personaldienstleister kostet, entscheidet sich an drei Größen: Umfang, Zustand vor Ort und wie voll die Auftragsbücher gerade sind. Nur die erste können Sie selbst beeinflussen.
Auch im Umland
Unterföhring teilt sich mit den umliegenden Gemeinden in Landkreis München denselben Kreis von Betrieben. Mehrere Anfragen im Umkreis erhöhen die Trefferquote deutlich.
- Personaldienstleister Ismaning
- Personaldienstleister Garching bei München
- Personaldienstleister Kirchheim bei München
- Personaldienstleister München
- Personaldienstleister Oberschleißheim
- Personaldienstleister Haar
- Personaldienstleister Unterschleißheim
- Personaldienstleister Poing
- Personaldienstleister Eching
- Personaldienstleister Vaterstetten
Andere Leistungen in dieser Stadt
Nachgefragt
Zahle ich als Bewerber etwas?
Bei der Vermittlung in eine Festanstellung zahlt üblicherweise das einstellende Unternehmen. Von Arbeitsuchenden darf ein Vermittler nur unter engen gesetzlichen Voraussetzungen Geld verlangen, etwa gegen einen von der Arbeitsagentur ausgestellten Vermittlungsgutschein. Wer vorab Gebühren für Bewerbungsunterlagen oder Datenbankaufnahme fordert, ist mit Vorsicht zu behandeln.
Woran erkenne ich einen seriösen Anbieter?
An der Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung, an einem schriftlichen Arbeitsvertrag vor dem ersten Einsatztag, an nachvollziehbaren Abrechnungen mit ausgewiesenen Zuschlägen und daran, dass von Ihnen kein Geld verlangt wird. Unklare Angaben zum Einsatzbetrieb, Barzahlung und Druck zur sofortigen Unterschrift sind Warnzeichen.
Warum stehen bei manchen Einträgen keine Öffnungszeiten?
Weil sie in der Quelle nicht hinterlegt sind. Öffnungszeiten werden hier nicht geschätzt und nicht aus üblichen Zeiten abgeleitet.
Wie lange gilt die Gewährleistung?
Bei Arbeiten an Bauwerken verjähren Mängelansprüche nach BGB in fünf Jahren, bei Verträgen nach VOB/B in vier. Für kleinere Leistungen und bewegliche Sachen gelten kürzere Fristen.
Was steht auf einer korrekten Rechnung?
Name und Anschrift beider Seiten, Steuer- oder Umsatzsteuer-Identifikationsnummer, Rechnungsdatum und Nummer, Leistungsbeschreibung, Zeitpunkt der Leistung sowie Nettobetrag, Steuersatz und Steuerbetrag. Für den Steuerbonus müssen Lohn- und Materialkosten getrennt ausgewiesen sein.
Hintergrund und Begriffe
Die Einträge wurden aus offenen Daten und geprüften Einreichungen zusammengestellt (Stand 09/2026). Sie ersetzen keine verbindliche Auskunft des Betriebs.